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    孕妇幽默:煞费苦心保位子

    时间:2023-02-05 15:21:38  编辑:互联网  来源:  浏览:3483次   【】【】【网站投稿
    我的女上司赶在今年生孩子,可把我害苦了!本来我们这块就缺人手,老板早就答应多招一个人,可到了上司那里,这事莫名其妙被压了几个月。我天天加班熬红了眼,跟上司旁敲侧击了好几次,她才勉强开始动手。面试的人来

      我的女上司赶在今年生孩子,可把我害苦了!

      本来我们这块就缺人手,老板早就答应多招一个人,可到了上司那里,这事莫名其妙被压了几个月。我天天加班熬红了眼,跟上司旁敲侧击了好几次,她才勉强开始动手。面试的人来了一拨又一拨,可她每次都横挑鼻子竖挑眼。

      几次过后,我终于灰心,这日子没法过了,还是跳槽吧。也是运道不好,跳槽的事,不知怎么传到上司耳朵里,她手下就数我最得力,少了我,活岂不是都要她干?

      上司一脸紧张找我谈话,我一狠心,破罐子破摔:“一直说要招人,可这么久了也不见有结果。“现在我们部门的工作量明摆着严重超额,再这么下去,amy你也吃不消的,对口伐?”

      上司无可奈何,只好跟老板反映。老板倒也仗义,下令挽留我,再招个新人让我带。可过了两天,上司忽然又变了主意:“老板看重你,你应该留下才对。不过呢,我们部门现在工作量其实还不足,再招人,其他部门要说话的……”昏倒!

      今年春天,我才看懂上司在打什么如意算盘,她怀孕了。而她一休产假,部门的格局就变成我暂代她,同是主管新人,老板明摆着器重我,说不定会就此把我扶正?这女人煞费苦心,无非是为了保住自己的位子!

      不过她也蛮可怜的,离不开我又怕我抢班夺权,到现在还挺着个大肚子和我一起加班。至于面试,她这会儿倒是很起劲。不过不是招新人,而是面试实习生,等她一回来,再把人踢走!

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